קרן שכר והרכבה
קרן השכר היא קרנות של ארגונים,שילמו עבור משכורות, בונוסים ותמריצים נוספים לעובדים לתקופה מסוימת של זמן. תשלומי הטבע והמימון משולבים בכספים המופנים לצריכה. בנוסף, קרן הצריכה מורכבת מתשלומים עבור ההגנה הסוציאלית על האוכלוסייה, וכן על עלויות השמירה על מתקני תרבות, ספורט ובריאות.
התשלום לקרן השכר כפוף לתשלום עבורזמן זה היה עובד. הוא כולל משכורות ששולמו לעובדים עבור שכר, תעריף או תמחור לפי מחיר. בנוסף, היא עשויה להיות עלות הייצור, אשר הונפקה כתשלום בעין ופיצויים, שיש בסיס תקופתי או קבוע, כמו גם ממגר גידול השכר, הפיצויים, בהתאם למצב ותנאי או הקשורים להסדרה האזורית של שכר pr.
כדי לשלם עבור זמן זה לא עובד,ניתן לייחס את ההקלות הבאות: חופשה שנתית נוספת ונוספת, שעות מועדפות לבני נוער, חופשה חינוכית, הכשרה מקצועית והדרכה. בנוסף, קרן השכר משלמת עבור עבודתם של עובדים המעורבים בביצוע חובות ציבוריות או ממשלתיות, וכן ביצוע עבודות חקלאיות. כמו כן נכללים הסכומים ששולמו על ידי הארגון בזמן היעדרות כפוי או פשוט בשל אשמתו של הארגון.
בין תשלומי תמורה חד פעמייםלהקצות בונוסים חד פעמיים, גמול לאחר סיכום התוצאות לשנה או בקשר עם משך השירות, סיוע כספי למרבית העובדים וכן עלות המניות או תמריצים לרכישתם, שהונפקו כתמריצים. בנוסף, תשלומים נוספים ניתנים בקשר עם קבלת חופשה שנתית או פיצוי כספי במקרה של סירוב להשתמש בו, כמו גם תמריצים חד פעמיים יחד עם הערך של מתנות.
לא נכלל בקופות שנשלחולצריכה, אך נכללים בקופה: עלות מזון מיוחד ובגדי עבודה, קצבאות לעובדים המופנים לבנייה, התקנה והזמנה, הוצאות נסיעה. כמו כן, קרן הצריכה כוללת תשלומים שבוצעו על ידי הקרן להגנה חברתית. אלה כוללים הטבות להריון ולטיפול בילדים, בשל אי-יכולת זמנית לעבודה, פיצוי בגין נזקים ופנסיה.